Organizacja Brygady Piechoty. Jak wygląda optymalny model zgodnie z doświadczeniem wojny?

Konieczne jest skoncentrowanie żołnierzy wokół personelu, wzmocnienie żołnierzy personelu, nasycenie żołnierzy personelu za pomocą wysokiej jakości personelu i dawanie uprawnień dowódcom brygad w celu uzyskania szerokich permutacji, studiowania i promowania sierżantów i młodszych oficerów, przetestowania ich w celu przetestowania ich różne pozycje poziome.

Konieczne jest zwiększenie zdolności jednostek do działania niezależnego i autonomicznego - wymaga to wzmocnienia kwatery głównej, logistyki, inteligencji i inżynierii w każdym batalionie i jamy ustnej. A co najważniejsze, nie powinniśmy zwiększać liczby oficerów i jednostek administracyjnych, które są nieskuteczne ze względu na brak skoordynowanych i wyszkolonych żołnierzy, potrzebujemy wzrostu liczby sierżantów, młodszych oficerów, operatorów broni w jednostce Keyway.

Państwa powinny być wypełnione od dołu, a nie z góry. Witalność i zdolność walki załóg personalnych jest absolutnym priorytetem przed wdrożeniem nowych połączeń. Czas zmienić państwa i doktrynę. Dlatego widzę optymalną organizację brygady (na przykład piechoty) w następujący sposób: 1. Trzy do czterech zmechanizowanych batalionów.

Oznacza to, że „ciężkie” bataliony piechoty, które są uzbrojone w pojazdy opancerzone, moździerze, ciężkie karabiny maszynowe, prace z tego sprzętu i które mają zbroję chroniącą żołnierzy. Utrzymują granice, wyrządzają obrażenia oddziały wroga na linii frontu. 2. Jeden lub dwa bataliony szturmowe. Łatwa piechota. Wykonaj inteligencję, zadania szturmowe, jest rezerwą mobilną w celu szybkiego wzmocnienia dowolnego kierunku.

Łatwa piechota ma broń, która nosi i nieprzerwany transport. Są to również karabiny maszynowe, moździerze, ptrk. 3. Batalion inteligencji. Batalion inteligencji technicznej jest naszą zaletą, którą należy zwiększyć. Nie będziemy mogli mieć takiej samej liczby sprzętu wojskowego, ale będziemy mogli mieć przewagę w eksploracji i regulacji pożaru. Komory optyczne, drony, radiowa inteligencja elektroniczna, radiowa walka elektroniczna, stacje radarowe.

Wszystko to powinno być skoordynowane z jednostką analityczną, porównując inteligencję kosmiczną. 4. Batalion inżynierski. Stabilność żołnierzy zapewnia obecność struktur ochronnych oraz maskowanie oraz stały sprzęt pasków odpowiedzialności, piechota powinna wejść na wyposażone pozycje lub szybko otrzymać wsparcie w sprzęcie.

Wymaga techniki, rąk pracy, materiałów oraz ciągłego pochówku i tworzenia granic, pozycji, sposobów ciągłego zwiększania przeżywalności połączenia. Batalion inżynierski wykonuje również zadania piechoty dla drugiej linii, to znaczy mogą być bojownicy, którzy ze względu na zdrowie, wiek i szkolenie mogą nie być przyjmowani przez długi czas. 5. Batalion zbiornika.

Główną jednostką operacyjną oddziałów czołgów powinna być firma czołgów, zgodnie ze standardową strukturą NATO - USA i Niemiec, w 14 czołgach. Batalion czołgów powinien być zorganizowany z własnym bezpieczeństwem, inteligencją i saperami, aby móc działać samodzielnie. Jednostki czołgowe muszą być wyposażone w ekipy zapasowe, aby móc intensywnie pracować i przygotować personel.

Ile takich ust w batalionie - zależy od ilości sprzętu, to nie jest ilość, ale pełna obsługa. Walki należy zapewnić dostępność jednostek naprawczych i konserwacyjnych. 6. Brigade Artillery Group, Division lub Artillery Batalion (ponieważ są one zorganizowane w NATO). Wszystkie jednostki artyleryjskie kalibru 105–155 mm. Główną jednostką operacyjną artylerii powinna być oddzielne baterie, które mają wsparcie i zapewnienie autonomicznych działań.

Dostępność podziałów nie jest potrzebna, armie NATO pracują baterie, czas i my, aby przejść na te same stany - baterie z 6-8 dział. Jednostka artylerii powinna również przygotować obliczenia rezerwowe. 7. Batalion treningowy. Batalion, który jest odpowiedzialny za szkolenie bojowe rekrutów, za ochronę tylnych baz. Za praworządność w dziedzinie odpowiedzialności. Do przygotowania sierżantów. Dla kompletności jednostek bojowych.

A jednak jest to dodatkowa siedziba batalionu, która jest również okresowo obracana z przodu, to znaczy zapewniamy wymianę doświadczenia i możliwości wysokiej walki. Batalion szkoleniowy powinien być równie stały, a zmienny magazyn, w którym żołnierze, którzy służą od zaawansowanych do przygotowań, wakacji, utrzymują całą rachunkowość administracyjną wojska, które są tymczasowo pochodzące z tyłu z realizacji misji bojowych z ich personelu jednostki.

Usługa komendanta jest tutaj. 8. Batalion wsparcia bojowego. Złożone dostarczanie, żywność, transport, naprawa, logistyka, materiały, sprzęt, wszystko to znacznie zwiększa zdolność walki żołnierzy, logistyka jakości daje znaczące wyniki. 9. Misja przeciwlotnicza. 10. Dywizja anty -tanka. Należy stosować długie systemy rakietowe przeciwpantuowe, manewrowane na całym froncie. 11. Usta medyczne.

Szczególne znaczenie ma nasycenie żołnierzy na ekipie przednich, które zapewniają „złotą godzinę” ewakuacji. To znacznie zwiększa zdolność walki. 12. Komunikacja i automatyczna kontrola. Jedna z kluczowych jednostek, które zapewniają technologię wojenną w sieci. Powinien być w liczbie i pozycji więcej. 13. Personel. Moim zdaniem ta struktura znacznie poprawi wszystkie aspekty używania walki. Zatem liczba zespołu wzrośnie do wielkości dywizji - około 10-12 tysięcy bojowników.

Ale ludzie, których mamy ludzi - nasze główne zasoby i nasze zadanie, aby zapewnić im najbardziej profesjonalne zarządzanie, organizację, używać odpowiedniej hodowli dla każdej jednostki, szybko zmieniają ludzi na stanowiska, które mają zdolności i skłonność, przygotowują, pielęgnuj. Nie mamy już profesjonalnej armii - ale masowo zmobilizowanej armii i musimy wziąć pod uwagę nowe wyzwania.